Bà Bùi Thị Mai Hiên (thứ 3 từ trái sang), Giám đốc Nhân sự của BVSC nhận bằng khen vinh danh Top 50 thương hiệu tuyển dụng Việt hấp dẫn năm 2018. Ảnh: BVSC.

Hội nghị Nơi làm việc tốt nhất Việt Nam năm 2019 đã thu hút 650 tổng giám đốc (CEO) và giám đốc nhân sự đến từ các doanh nghiệp tham gia. Đây là năm thứ 6, đơn vị tổ chức thực hiện các cuộc khảo sát nơi làm việc tốt nhất Việt Nam và thương hiệu nhà tuyển dụng hấp dẫn với sự tham gia của 674 doanh nghiệp thuộc 24 ngành nghề và hơn 75.000 người đi làm.

Giải thưởng Top 50 thương hiệu tuyển dụng hấp dẫn được đánh giá dựa trên bộ tiêu chuẩn với 46 tiêu chí xoay quanh 6 nhóm yếu tố chính, bao gồm: Lương, thưởng, phúc lợi; cơ hội phát triển; văn hóa và giá trị; đội ngũ lãnh đạo; chất lượng công việc và cuộc sống; danh tiếng công ty.

Theo các khảo sát thị trường cho thấy, doanh nghiệp có thương hiệu nhà tuyển dụng uy tín sẽ thu hút nhân tài hiệu quả hơn gấp 1,5 lần, mức cam kết gắn bó của nhân viên cao hơn 30% so với các công ty còn lại. Do đó, xu hướng những năm gần đây các doanh nghiệp đặc biệt chú trọng việc xây dựng thương hiệu tuyển dụng là một trong những giải pháp để thu hút và giữ chân nhân tài.

Với việc được tôn vinh trong Top 50 thương hiệu tuyển dụng Việt hấp dẫn 2018 một lần nữa khẳng định định hướng phát triển bền vững của BVSC.

Được biết, BVSC là công ty chứng khoán uy tín trên thị trường chứng khoán Việt Nam. Được thành lập từ năm 1999 với cổ đông sáng lập là Tổng công ty Bảo hiểm Việt Nam (nay là Tập đoàn Bảo Việt), trực thuộc Bộ Tài chính, BVSC kế thừa thương hiệu uy tín và thế mạnh tài chính của một tập đoàn tài chính bảo hiểm hùng mạnh.

Trải qua 19 năm hình thành và phát triển, với vai trò công ty chứng khoán đầu tiên được thành lập và tiên phong trên thị trường chứng khoán, BVSC đã liên tục nâng cao năng lực tài chính, không ngừng củng cố hoạt động, đầu tư phát triển hệ thống công nghệ thông tin hiện đại, hoàn thiện, nâng cao chất lượng dịch vụ./.

D.T