Ảnh T.L minh họa.

Cục Quản lý lao động ngoài nước, Bộ Lao động – Thương binh và Xã hội (LĐ-TB&XH) cho biết, theo số liệu báo cáo từ các doanh nghiệp, tổng số lao động đi làm việc ở nước ngoài trong tháng 3 năm 2019 là 13.966 lao động - trong đó có 5.063 lao động nữ.

Nhật Bản dẫn đầu trong các thị trường về tiếp nhận lao động Việt Nam sang làm việc với 7.141 lao động, trong đó có 2.985 lao động nữ. Kế tiếp là Đài Loan với 5.807 lao động, Hàn Quốc với 457 lao động, Malaysia với 102 lao động, Ả rập - Xê út là 124 lao động, Algieria với 118 lao động nam, Rumania 88 lao động nam và các thị trường khác.

Như vậy, trong 3 tháng đầu năm 2019, tổng số lao động Việt Nam đi làm việc ở nước ngoài là 32.343 lao động (trong đó có 11.204 lao động nữ), đạt 27% kế hoạch năm 2019. Cũng trong quý I/2019, thị trường Nhật Bản tiếp tục dẫn đầu trong số các thị trường tiếp nhận lao động với 19.056 người (6.616 lao động nữ), tiếp đến là Đài Loan, Hàn Quốc...

Trong năm 2019, Bộ LĐ-TB&XH đặt mục tiêu đưa được 120.000 lao động đi làm việc ở nước ngoài, tập trung vào các thị trường có thu nhập cao, giảm dần các thị trường có nhiều rủi ro. Đồng thời, Bộ này cũng sẽ đẩy mạnh việc chấn chỉnh hoạt động đưa lao động đi làm việc ở nước ngoài, đảm bảo tuyển chọn đúng người, minh bạch và có kế hoạch khi lao động quay trở về nước./.

Mai Đan