Sau Tết: Nhu cầu tuyển dụng lớn, doanh nghiệp vẫn khó tìm nhân sự

Nhu cầu tuyển dụng sau Tết chủ yếu là lao động phổ thông để ổn định cho hoạt động sản xuất kinh doanh. Tuy nhiên, việc vẫn còn lao động coi “tháng Giêng là tháng ăn chơi”, nên dù đăng tuyển ngay sau kỳ nghỉ nhưng nhiều doanh nghiệp rất khó để tuyển được người.
Xem thêm