Ảnh T.L minh họa.

Đây là thông tin vừa được Tổ chức Lao động quốc tế (ILO) công bố tại Báo cáo An toàn và sức khỏe là trọng tâm của tương lai việc làm. Báo cáo tổng hợp 100 năm kinh nghiệm của ILO về ATSKNN và nhấn mạnh những vấn đề mới nổi liên quan tới sức khỏe và an toàn trong thế giới việc làm.

Báo cáo cũng cho biết, hiện nay có hơn 374 triệu người lao động bị thương tích hoặc ốm đau do tai nạn liên quan tới công việc. Ước tính, thiệt hại về số ngày làm việc do các nguyên nhân liên quan tới ATSKNN chiếm gần 4% tổng GDP toàn cầu, tại một số quốc gia còn lên tới 6%.

Theo ông Manal Azzi - Chuyên gia kỹ thuật về ATSKNN của ILO, ngoài những biện pháp phòng ngừa hiệu quả đối với những rủi ro xác định, cần nhìn nhận sâu sắc vào những thay đổi tại nơi làm việc cũng như cách thức làm việc.

Báo cáo nhấn mạnh bốn nhân tố chính hướng tới sự thay đổi mạnh mẽ, đồng thời đưa ra những cơ hội cải thiện. Trước hết là việc áp dụng công nghệ một cách đúng đắn có thể giảm thiểu phơi nhiễm với mối nguy thông qua huấn luyện và thanh tra lao động.

Tiếp theo là thay đổi nhân khẩu học đóng vai trò quan trọng vì lao động trẻ có tỷ lệ chấn thương nghề nghiệp cao, trong khi nhóm lao động lớn tuổi hơn cần khả năng thích ứng với cách thức làm việc và thiết bị lao động mới để làm việc an toàn.

Bên cạnh đó, sự thay đổi và biến đổi khí hậu làm tăng nguy cơ như: ô nhiễm không khí; bệnh do thời tiết nóng bức; thay đổi thời tiết và các hình thái nhiệt độ có thể dẫn tới mất việc làm.

Cuối cùng, những thay đổi trong tổ chức công việc có thể mang tới sự linh hoạt, tạo cơ hội cho nhiều người tham gia vào lực lượng lao động, nhưng đồng thời cũng dẫn tới những vấn đề tâm lý xã hội và làm việc quá số giờ cho phép.

Hiện tại, khoảng 36% lực lượng lao động trên thế giới làm việc quá số giờ cho phép (hơn 48 giờ/tuần).

Tương ứng với những thách thức này, báo cáo đề xuất 6 lĩnh vực mà các nhà hoạch định chính sách và các bên liên quan khác cần chú trọng. Đó là, cần có nhiều can thiệp hơn đối với những rủi ro ATSKNN mới và mới nổi, thông qua phương pháp tiếp cận liên ngành và thiết lập mối liên hệ tốt hơn với sức khỏe công cộng.

Bên cạnh đó, cần nâng cao hiểu biết của cộng đồng về các vấn đề ATSKNN. Cuối cùng, tăng cường các tiêu chuẩn lao động quốc tế và luật pháp quốc gia trong một số lĩnh vực đòi hỏi sự phối hợp chặt chẽ giữa Chính phủ, người lao động và người sử dụng lao động đóng vai trò quan trọng.

Báo cáo cũng chỉ ra rằng, cho tới nay, “thủ phạm” gây tỷ lệ tử vong cao nhất tại nơi làm việc chiếm đến 86% là bệnh nghề nghiệp, mỗi ngày có 6.500 người chết vì bệnh nghề nghiệp thì có 1.000 người thiệt mạng do tai nạn lao động. Các bệnh gây tử vong hàng đầu là bệnh tuần hoàn máu (31%), ung thư liên quan tới công việc (26%) và bênh hô hấp (17%).

Mai Đan